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Formulaire de notation des agences d'assurance / Mise à jour 2021
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Introduction à OneAmerica
OneAmerica Insurance Company est un groupe financier d'assurance avec plus de 140 ans d'expérience.Dans le contexte historique de la création des Chevaliers, il semble y avoir un voile de mystère pour les assurés.
Au cours des 30 dernières années, OneAmerica est la marque leader du secteur américain de l'assurance soins de longue durée. Qu'en est-il de OneAmerica, une compagnie d'assurance et de ses produits?Quels sont le contexte historique et les avantages du produit derrière cela? LifeTank © ️ nous aidera à mieux comprendre.
Dépenses totales des sinistres de OneAmerica en 2019: 60 milliards de dollars
Le contexte historique de OneAmerica Insurance Company
L'origine de OneAmerica remonte à 1877, lorsque les Chevaliers de Pythie ont mis en place un projet d'assurance-vie en interne.
En 1899, le projet s'est développé en American Central Life Insurance Company (American Central Life Insurance Company).
En 1904, l'American Central Life Insurance Company a fondé le département de réassurance et est actuellement la plus ancienne société de réassurance des États-Unis.
En 1910-1926, la division des Chevaliers de Pythie, les Chevaliers de la Grande Loge de l'Indiana a créé un département d'assurance.
En 1926-1936, les Chevaliers de Pythias séparèrent le département des assurances des Chevaliers de Rocky et fondèrent la United Mutual Life Insurance Compan.
En 1936, l'American Central Life Insurance Company et United Life Insurance Company ont fusionné pour former l'American United Life Insurance Company (en abrégé: AUL).À cette époque, il gérait 4600 millions de dollars d'actifs.
En 1994, AUL et The State Life Insurance Company ont formé une alliance d'assurance-vie.
En 1998, Pioneer Mutual Life Insurance Company s'est jointe à l'AUL / State Life Insurance Alliance.
En 1999, les actifs sous gestion ont atteint 106 milliards de dollars.
L'alliance utilise uniformément la marque OneAmerica®️.
Après plus de 140 ans d'évolution et de développement, OneAmerica est devenu un fournisseur national d'assurance-vie et de solutions financières, et est devenu un leader dans le domaine de l'assurance soins de longue durée.
Structure organisationnelle de OneAmerica Insurance Company
OneAmerica est une compagnie d'assurance «mutuelle» détenue conjointement par les assurés.Cette structure «d'assistance mutuelle» peut être plus avantageuse pour les assurés qui ont besoin de soins de longue durée.
Dans une situation idéale où toutes les conditions sont les mêmes, choisir entre une société cotée et une société d'entraide pour choisir une police de soins de longue durée émise par une société d'assurance mutuelle peut nous être encore plus bénéfique.Les sociétés d'assurance mutuelles assumeront l'entière responsabilité des assurés, tandis que les sociétés par actions doivent répondre aux exigences des actionnaires pour créer des bénéfices.
Notation de crédit de OneAmerica Insurance Company
OneAmerica a son siège à Indianapolis et gère actuellement plus de 800 milliards de dollars d'actifs.Ses compagnies d'assurance comprennent:
- La vie d'État Compagnie d'assurance
- Américaine Vie unie Compagnie d'assurance® (AUL)
- Mutuelle des pionniers VIE
La gamme de produits Asset Care dans le domaine des soins de longue durée est composée deLa vie d'ÉtatSouscription.
Actif total de OneAmerica en 2019: 865 milliards de dollars
Avec une longue histoire et une solidité financière, OneAmerica Insurance Company a été unanimement confirmée par les agences internationales de notation de crédit indépendantes.
AM meilleurActuellement donnéA + (supérieur)Note., Standard & Poor's donneAA-(Très fort)Notation.Le score de l'indice composite Comdex de OneAmerica (State Life) est95 / 100.
Le score ci-dessus signifie que OneAmerica est classé comme une première classeCompagnie d'assurance-vieRangs. (Cliquez pour apprendre à interpréter les cotes de crédit)
Voici une liste spécifique de notes:
- A +: AM Best.
- AA-: Standard & Poor's/ Standard & Poor's
Présentation du produit d'assurance soins de longue durée de OneAmerica
Au cours des dernières décennies, de nouvelles compagnies d'assurance ont continué à entrer dans le domaine des soins de longue durée, et les anciennes compagnies d'assurance ont continué de quitter le marché ou d'ajuster et de modifier constamment leurs produits.Cependant, depuis la sortie du produit Asset Care de OneAmerica en 1989, il n'a pas changé sa promesse de réclamations illimitées pour soins de longue durée à vie.
Gestion des actifs OneAmerica
L'assurance Asset Care de OneAmerica est un produit d'assurance soins de longue durée hybride.Il combine les caractéristiques de l'assurance-vie et de l'assurance soins de longue durée - si les demandes d'indemnisation pour soins de longue durée ne sont pas utilisées, nous pouvons choisir de les transmettre en héritage au bénéficiaire ou de restituer la prime.
Par rapport à l'assurance dépendance traditionnelle, les principaux avantages de ce type d'assurance dépendance sont:Garantie que la prime n'augmentera pas.
Les trois avantages majeurs de ce produit sont:
1. Lorsqu'une situation nécessitant des soins de longue durée survient, le produit peut régler les réclamations à vie.
2. Le mari et la femme peuvent assurer conjointement une police.
3. Permettre l'utilisation de fonds dans l'IRA et 401k pour payer les primes.
Vous pouvezCliquez ici, Trouvez la documentation officielle en anglais.
Aperçu de la gamme de produits OneAmerica
Les produits et services de OneAmerica Insurance Company sont divisés en trois catégories (Description du manuel chinois), respectivement
XNUMX. Assurance-vie
• Assurance vie entière
—— Assurance vie entière à cotisation fixe
• Produits de soins de longue durée basés sur les actifs
• Assurance vie à durée déterminée
• Assurance vie universelle
• Rente fixe
—— Paiement forfaitaire de la rente immédiate
—— Paiement de rente différé unique
—— rente à indice fixe
XNUMX. Subvention à vie
• Assurance vie volontaire
—— Vie temporaire et AD&D
-- Durée de vie
• Assurance invalidité volontaire
—— Assurance invalidité de courte et de longue durée
—— Assurance invalidité unique
• Vie collective traditionnelle et AD&D
• Handicap collectif traditionnel (court et long terme)
• Solutions pour petites entreprises (le choix des employeurs qui assurent l'assurance vie temporaire et l'assurance invalidité AD&D pour 2 à 99 employés)
• Programme d'aide aux employés (PAE)
• Services de gestion de la loi sur les congés familiaux et médicaux (FMLA)
• Service d'assistance voyage
XNUMX. Services de retraite
• Plans 401 (k), 403 (b) et 457
• Avantages fixes
•ESOP
• Plan d'exemption
• Conception du plan: Safe Harbor et nouvelle comparabilité
• Services de gestion supplémentaires et non supplémentaires
• Open building trust et rente collective
• Aide à la transition à la retraite
• Modèle de service local pour 26 bureaux nationaux
• Communication personnalisée
• Coopérer avec des professionnels de la finance rémunérés et rémunérés à la commission
• Prise en charge des modèles d'allocation personnalisés créés par les conseillers en placement enregistrés (RIA)
LifeTank © ️ Évaluation finale
Plus de 140 ans d'histoire, une structure financière solide et la philosophie de l'entreprise de servir directement les assurés sont autant de points bonus lorsqu'il s'agit de réclamations à vie.
Si un mari et une femme souscrivent conjointement une police d'assurance, les produits OneAmerica sont compétitifs.Si vous postulez séparément, cela présente un avantage tarifaire pour les assurés masculins.
En une phrase, si vous voulez une assurance soins de longue durée hybride, OneAmerica devrait être inclus dans votre considération.
Site officiel: oneamerica.com
OneAmerica Financial Partners, Inc. est une Mutual Holding Organization (Mutual Holding Organization) américaine qui fournit des assurances-vie, des retraites et des avantages sociaux à travers les États-Unis avec trois services financiers majeurs.Son bureau est situé dans la tour OneAmerica au centre-ville d'Indianapolis, dans l'Indiana. Wikipédia
Hotline client: 1 (800) 249-6269
Assistance téléphonique pour l'assurance-vie: 1 (800) 533-3522
Siège social: Indianapolis, IN
PDG: J.Scott Davison (1er avril 2014–)
Employés de l'entreprise: 1,900 (2015)
Filiales: American United Life Insurance Company, The State Life Insurance Company, plus
Rapport financier annuel 2019 [查阅]
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